Институт наставничества: польза для сотрудников и компании
Онлайн-курс НИУ ВШЭ «Технологии наставничества и менторинга в развитии персонала» осуществляет прием документов до 24 февраля 2025 года. В сжатые сроки в удобном формате преподаватели представят слушателям подробный механизм одного из самых эффективных инструментов развития как для начинающих специалистов, так и для сотрудников с обширным опытом работы.
17 января
«Сферы, где много интеллектуального труда, роботы не займут»
В рубрике «Конструктор успеха» выпускница ВШЭ Ольга Филатова, вице-президент Mail.Ru Group по персоналу и образовательным проектам, рассказывает об особенностях национальной охоты на специалистов, работе в США и о том, важно ли, что соискатели пишут в соцсетях.
27 сентября
2017